CENTRUM SZKOLENIOWO ROZWOJOWE "HUMAN CORE" ANNA PREUSCHOFF

Centrum Szkoleniowo-Rozwojowe HUMAN CORE prowadzi szkolenia, warsztaty, mentoring, konsultacje oraz indywidualne procesy rozwojowe dla firm, instytucji, zespołów, liderów, pracowników oraz klientów indywidualnych.
Od ponad 13 lat projektuję i realizuję programy rozwojowe związane z funkcjonowaniem człowieka w pracy, zmianie, relacjach i sytuacjach wymagających rozwoju kompetencji. Łączę doświadczenie biznesowe i szkoleniowe z wiedzą z zakresu psychologii biznesu, psychosomatyki i somatopsychologii, doradztwa zawodowego i coachingu kariery oraz psychologii klinicznej. CV_Anna_Preuschoff_KEdu
Jestem trenerką, mentorką, doradczynią zawodową, wykładowczynią oraz specjalistką zarządzania zmianą. Posiadam doświadczenie w pracy z klientami indywidualnymi, przedsiębiorcami, pracownikami, zespołami, młodzieżą oraz osobami znajdującymi się w procesie zmiany zawodowej. CV ANNA PREUSCHOFF
W pracy wykorzystuję m.in. narzędzia Persolog®, DISC, MTQ, narzędzia wspierające analizę kompetencji, potencjału i stylów zachowania oraz metody mentoringowe, coachingowe i rozwojowe. Posiadam także kwalifikacje Trenera Umiejętności Społecznych I, II i III stopnia oraz doświadczenie w prowadzeniu procesów doradczych, rekrutacyjnych i rozwojowych. CV_Anna_Preuschoff_KEdu
Projektuję również autorskie programy, materiały i narzędzia szkoleniowe, edukacyjne oraz rozwojowe, dopasowane do potrzeb organizacji i uczestników. Realizuję szkolenia stacjonarne i online, konsultacje, mentoring oraz dłuższe programy rozwojowe dla firm i instytucji.
Rozwijam także HUMAN CORE Behavioral Lab, Laboratorium Ludzkich Zachowań, w ramach którego zajmuję się obserwacją i analizą zachowań człowieka oraz projektowaniem narzędzi i rozwiązań wykorzystujących wiedzę o ludzkich zachowaniach. Współpracuję również z zespołami przy tworzeniu i udoskonalaniu produktów, usług i procesów, szczególnie tam, gdzie istotne są psychologia zachowania, doświadczenie użytkownika, proces zmiany oraz Behavioral Design.
Zakres tematyczny szkoleń i warsztatów:
• Racjonalne gospodarowanie czasem
• Autoprezentacja i budowanie profesjonalnego wizerunku
• Sztuka rozmowy i spokojnego argumentowania
• Komunikacja interpersonalna
• Komunikacja międzypokoleniowa w miejscu pracy
• Komunikacja w zespołach zróżnicowanych kulturowo, narodowościowo i społecznie
• Różnorodność, inkluzywność i współpraca w zróżnicowanych zespołach
• Radzenie sobie z negatywnymi emocjami
• Zarządzanie stresem i odporność psychiczna
• Relacje, konflikty i mediacje
• Trudny klient i sytuacje wymagające w kontakcie z klientem
• Zarządzanie zmianą
• Onboarding i wdrażanie pracowników
• Rozwój osobowości i samoświadomość
• Samoocena i budowanie poczucia własnej wartości
• Motywacja do pracy i działania
• Rozwój kompetencji miękkich
• Współczesne metody poszukiwania pracy
• Rozmowa z potencjalnym pracodawcą
• Przygotowanie nowoczesnych dokumentów aplikacyjnych
• Planowanie kariery i zmiana zawodowa
• Rozpoznawanie kompetencji, predyspozycji i potencjału zawodowego
• Przygotowanie do wejścia i powrotu na rynek pracy
• Założenie i prowadzenie własnej działalności gospodarczej
• Podstawy przedsiębiorczości i świadomego planowania działalności
• Trening umiejętności społecznych
• Komunikacja i współpraca w zespole
• Budowanie relacji w środowisku zawodowym

Jestem otwarta na zapytania ofertowe, zapytania w ramach postępowań konkurencyjnych oraz współpracę przy realizacji projektów szkoleniowych i rozwojowych. W zakresie swoich kompetencji przygotowuję również autorskie programy szkoleń, warsztatów i procesów rozwojowych, dopasowane do celów, grupy uczestników oraz specyfiki danej organizacji.

Każdy program może zostać przygotowany indywidualnie na podstawie Państwa potrzeb, zakresu zamówienia oraz oczekiwanych rezultatów szkolenia.